SharePoint für Führungskräfte. Vom Chaos zur Ordnung.
SharePoint bestimmt, wie Ihr Unternehmen mit Informationen arbeitet – und doch wird darüber meist nur technisch entschieden. Dieser Leitfaden richtet sich an Geschäftsführung und Führungskräfte: ohne Fachjargon, dafür mit vielen Entscheidungen, die die IT nicht für Sie treffen kann. Beginnen Sie mit der Mini-Serie und machen Sie dann dort weiter, wo es am meisten drückt.
Die Mini-Serie: vom Chaos zur Ordnung in drei Teilen
Was jede Führungskraft wissen sollte
Warum SharePoint nicht einfach ein „besseres Laufwerk“ ist, woher das Chaos kommt, was Governance bedeutet und welche Risiken zählen – ohne Fachjargon.
Wie Sie Wert daraus schöpfen
Konkreter geschäftlicher Nutzen, die Rolle der KI, Kennzahlen für den Return on Investment und drei sinnvolle erste Schritte.
Wie Sie den Wandel wirklich steuern
Die drei Phasen vom Chaos zur Ordnung, wer mit an den Tisch gehört, welche Entscheidungen die IT nicht für Sie treffen kann, typische Fehler und ein Kontrollpunkt nach 90 Tagen.
Wo Sie in der Praxis anfangen
1. Standort bestimmen
Der kostenlose SharePoint-Vitalitätstest – in wenigen Minuten sehen Sie die Stärken und Schwachstellen Ihrer Umgebung.
Kostenlosen Test starten2. Den Weg planen
Restart (Aufräumen), Governance (Regeln) und Care (Monitoring durch EasyCare 365) – drei Leistungen, die den Phasen aus Teil 3 entsprechen.
Leistungen ansehen3. Mit uns besprechen
Ein 30-minütiges Gespräch ohne Verkaufsdruck – wir sehen uns Ihre Situation an und empfehlen den nächsten Schritt.
Gespräch vereinbaren